Servidores públicos que continuam trabalhando mesmo já tendo cumprido os requisitos de aposentação e que por isso recebem Abono de Permanência possuem o direito de tê-lo integrado à base de cálculo do décimo-terceiro salário, do abono de férias e da licença-prêmio indenizada e de receber as diferenças dos últimos 5 anos.